“这…这是按流程暂时封存的，”老钱在一旁解释道，语气干巴巴的，“以为你要…要休养一段时间。”

陈默没有理会他苍白的解释，他蹲下身，手指有些发颤地撕开胶带。

胶带发出刺耳的剥离声。

箱子里，他的东西映入眼帘：几本专业书籍码放整齐，常用的保温杯洗得干干净净，那盆绿萝已经彻底枯萎发黄，还有一些零散的笔和本子。

所有物品都摆放得一丝不苟，透着一股冰冷的、程式化的“整理”意味，毫无个人气息。

这不是暂时存放，这分明是…归档封存。

“钱师傅，”陈默抬起头，目光锐利地看向眼神闪烁的老钱，“我到底‘休养’了多久？需要动用这种流程？”

老钱被他看得发毛，支支吾吾：“没…没多久吧，就…就几天？上面通知的，我也不太清楚具体情况……”

他明显在回避，不敢与陈默对视。

陈默不再追问。

他道了声谢，随手从箱子里拿了一本看起来无关紧要的工作手册，转身离开了仓库。

老钱在他身后明显松了一口气。

回到办公室，陈默的心跳得更快了。

仓库里的发现印证了他最坏的猜想。

他必须查看系统记录，那里面一定有更确凿的证据。

坐到电脑前，他深吸一口气，登录内部办公系统。

界面一切正常。

他首先点开个人考勤查询。

屏幕上的数据让他浑身冰凉。

7月16日至7月21日，打卡记录正常。

7月22日至7月28日，整整六天，全是空白。

没有打卡记录，没有外勤登记，没有请假流程的审批痕迹。

就像他这个人，从7月21日下班后，就在单位的工作流里被彻底抹去了六天。

冷汗瞬间浸湿了他的后背。

这种状态，在严格的体制内管理中，几乎只对应一种极端情况。

他颤抖着手，点开了那个权限内可访问、但平日极少触及的内部事件记录查询系统。

输入姓名、身份证号，将时间范围锁定在7月22日至7月28日。

小主，

系统缓慢地读取着，进度条每前进一格，都像是在拉扯他紧绷的神经。